نحتاج اخصائي موارد بشرية الرياض للعمل في الموارد البشرية - التوظيف والتطوير

- دراسة التنظيم الداخلي للمؤسسة وتطويره، ودراسة تأثير هذا التنظيم على المؤسسة من حيث تنفيذ العمليات ومرونتها

- إعداد الهيكل التنظيمي للمؤسسة، وتوضيح العلاقات بين الوحدات وتحديد المسميات الإدارية وتوزيع الأدوار رين فريق العمل

- وصف الوظائف وتحليلها وفقا لأهداف المؤسسة وتحديد المؤهلات التي تتناسب مع شغل الوظائف مثل المؤهلات العلمية المطلوبة ونوع الخبرة ومدتها

- استخدام وسائل إحصائية للمساعدة على التنبؤ بالموارد البشرية مثل الأساليب التي تقوم على تقدير جهد العمل والأساليب الكمية، ونظام العرض والطلب وتحديد احتياجات المؤسسة من العمالة ، وعلاج الفائض بالعجز

- انشاء علاقات جيدة مع مصادر التوظيف

- إعداد خطط الإعلان عن الوظائف الشاغرة وتخطيطها

- إجراء مقابلات التوظيف الأولية

- رفع الرواتب واعدادها

- التعامل مع التأمينات الاجتماعية ومنصة قوى ومقيم والمنصات الاخرى
خبرة اكثر من سنتين
مستوى مبتدئ (خبرة اقل من سنة إلى 3 سنوات)