مهنة اخصائي موارد بشرية المدينة للعمل في الموارد البشرية - التوظيف والتطوير

- تنفيذ الخطط الإعلانية الخاصة بالوظائف الشاغرة

- القيام بالمقابلات الشخصية مع المتقدمين للوظائف

- المفاضلة بين المتقدمين للوظائف، واختيار أنسبهم وترشيحه للمدير، والقيام بإرسال رسالة اعتذار وشكر للمرفوضين

- إعداد بطاقات الوصف الوظيفي الخاص بكل وظيفة على حدة

- تنسيق العمل وتوزيع الأدوار الوظيفية بين سائر قطاع الموظفين داخل المؤسسة

- المساعدة في ادارة الاجور ، من حيث الخصومات والحوافز والمكافآت

- العمل على توفير بيئة عمل ذات مناخ ملائم للموظفين

- رفع مستوى الرضا الوظيفي للموظفين

- تقييم أداء الموظفين، ويمكنه في ذلك التنسيق مع رؤساء الأقسام

- متابعة أداء الموظفين
دبلوم في ادارة الموارد البشرية أو ادارة الاعمال على الاقل
اجادة استخدام الحاسب الالي وبرنامج الوورد والاكسل
خريج جديد (بدون خبرة)