• Designing & implement the development of policies and
procedures.
• Develop & implement new organization
structure policy and design with organization charts, unit
descriptions, job descriptions, KPIs & objectives.
•
Plan and lead short- and long-term planning for OD
programs.
• Directs the needs assessment for training and
staff development to enhance employee performance's effectiveness
in achieving the company's goals and objectives.
•
Identifies and incorporates best practices and lessons learned
into program plans,
• Consults with management on
performance to determine measures required to enhance employee
job performance and overall company performance.
• Design,
implement, and oversee the performance process, monitor
compliance with the timetable, and work with the function
head.
• Establish and assess future and current training
needs through job analysis, career paths, annual performance
appraisals, and consultation with line managers.
•
Development and improvement of the system and strategies to
achieve organizational goals.
مؤهل دبلوم
فاعلى
لغة انجليزية بمستوى
عالي
مستوى مبتدئ (خبرة اقل من سنة
إلى 3 سنوات)
"لا تنسَ أن السيرة الذاتية الاحترافية هي مفتاح نجاحك في البحث عن العمل، ابدأ الآن في تصميم سيرة ذاتية متميزة تبرز مهاراتك وخبراتك! استخدم تطبيق سيرة لإنشاء سيرتك الذاتية بسهولة." التفاصيل :
تاريخ الاعلان : 2025-05-03 تاريخ الانتهاء : 2025-06-02 التعليم : دبلوم
ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط
,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .