مدير موارد بشرية وظف دوت كوم

- تخطيط وإدارة وتنفيذ العمليات
اليومية للموارد البشرية المتعلقة
بالتوظيف والتدريب لضمان تقديم
الخدمات المطلوبة بصورة فعالة وضمن
الجداول الزمنية المحددة لتحقيق
الاستراتيجية المؤسسية.
المهام
والمسؤوليات:
- البحث والاعلان
وفرز السير الذاتية لاستقطاب
المرشحين للوظائف الشاغرة.
-
التنسيق واجراء المقابلات الشخصية
للمرشحين.
- إدارة عملية حفظ
وتحديث قاعدة بيانات المرشحين
والمتقدمين للتوظيف.
- مراجعة
وإعداد عقود العمل الجديدة والتأكد
من صحة تعبئة وتوقيع هذه العقود.
-
العمل على استكمال اجراءات التدريب
لموظفي المؤسسة.
- المشاركة في
إعداد الخطط التدريبية للدورات
الداخلية والعمل على تنفيذها.
-
التنسيق مع مختلف الادارات لاستقبال
طلاب وطالبات التدريب التعاوني.
-
المشاركة في تحديث ومراجعة الضوابط
والسياسات.
- المشاركة في إعداد
وتحليل ومراجعة وثائق اجراءات
وسياسات العمل.
- المساهمة في
تطوير الأنظمة الالكترونية
الداخلية.
حاصل على دورات (مهم
جدا)
بكالوريوس ادارة اعمال او
دبلوم موارد بشرية
العمر من 25--40 سنة
"لا تنسَ أن السيرة الذاتية الاحترافية هي مفتاح نجاحك في البحث عن العمل، ابدأ الآن في تصميم سيرة ذاتية متميزة تبرز مهاراتك وخبراتك! استخدم تطبيق سيرة لإنشاء سيرتك الذاتية بسهولة."

ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .