مطلوب اخصائي علاقات عامة وخدمة عملاء لكبار العملاء في الشركة وظف دوت كوم

المهام والمسئوليات:n- التواصل مع
كبار العملاء بشكل دوري للحفاظ على
العلاقات الجيدة معهم وحل أي مشكلات
أو استفسارات لديهم. n- تنظيم وتنسيق
الأنشطة والفعاليات الخاصة بكبار
العملاء، مثل جدولة الاجتماعات
والمحاضرات . n- إدارة العلاقات مع
العملاء الحاليين والعمل على توسيع
قاعدة عملاء جديدة. n- تحسين الصورة
العامة للشركة لدى كبار العملاء من
خلال التواصل الفعال وتقديم خدمة
عملاء عالية الجودة. n- إعداد وتنسيق
الملفات والمستندات بشكل احترافى . n-
إعداد التقارير والعروض التقديمية
الخاصة بكبار العملاء. nnالمؤهلات
والخبرات:n- مؤهل عالى يفضل في
العلاقات العامة أو مجال ذي صلة. n-
خبرة لا تقل عن سنتين في مجال التواصل
مع العملاء. n- مهارات قوية في التواصل
الشفهي والكتابي. n- مهارات تنظيمية
وإدارية ممتازة. n- إجادة اللغة
الإنجليزية. n- القدرة على استخدام
Microsoft Office بشكل ممتاز . n- القدرة على
استخدام وسائل التواصل الاجتماعي
بشكل فعال. nnللتقديم على هذه الوظيفة
ارسل سيرتك الذاتية الى البريد
الالكتروني: redacted address او التواصل
على رقم الموبايلu002 Fواتساب:01099362356

التفاصيل :

الناشر: Saeed Aswad الراتب : يحدد لاحقا القسم: بيع وتسويق مكان العمل: القاهرة , مصر نوع العمل : دوام كامل مستوى الخبرة : خبرة جيدة
تاريخ الاعلان : 2024-01-27 تاريخ الانتهاء : 2024-02-26 التعليم : غير محدد

اضف للمفضلة

قدم سيرتك الذاتية الان


لاظهار الهاتف
ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .

وظائف بيع وتسويق:

مقالات التوظيف:

اخطاء تؤدي بك للرفد
اخطاء تؤدي بك للرفد

ان الرفد يعتبر من أسواء الاشياء التي يمكن ان تحدث للموظف في تاريخ عمله ، حيث ان بعض الشركات تقوم بالاستغناء عن موظفيها علي الرغم من تحسن اوضاع الشركه لكن يمكن ان يكون...

الاخطاء التي يقع فيها المسؤولين عند توظيف موظف جديد
الاخطاء التي يقع فيها المسؤولين عند توظيف موظف جديد

عند تعيين موظف جديد يجب علي المسؤول عن التوظيف اختياره بعنايه و دقه لان اختيار الموظف الخطاء ينتج عنه العديد من الخسائر في المال و الوقت و الجهد لذلك من خلال موضوعنا ...

عشر خطوات لتعيين موظف جديد
عشر خطوات لتعيين موظف جديد

الخطوه الاولي : هي خطوه بسيطه لكن في البدايه يجب علي المسؤول عن توظيف موظفين جدد تحديد المهام والوظائف التي من اجلها يبحث عن موظفين جدد فبذلك يكون قادر علي تحديد ا�...

التخصصات