بائع معرض وظف دوت كوم

- مطلوب بائعات وبائعين سعوديين
لديهم خبرة في مجال المبيعات
والتعامل مع العملاء للعمل لدى شركة
قصر الليوان التجارية بمقر الشركة
بشمال مدينة الرياض - حي النزهة - مخرج
9 - طريق الامام سعود بن عبدالعزيز
وآخرين للعمل لدى معرض رخام ومغاسل
ومواد صحية وبورسلان بشمال مدينة
الرياض - حي النزهة - مخرج 9 (طريق
الامام سعود)
- الدوام فترتين:
صباحي ومسائي

الوصف الوظيفي
والمهام:
- تحقيق هدف المبيعات
الشهري
- الترحيب بكل العملاء
مباشرة عند دخولهم المعرض
-
المحافظة على نظافة مكان العمل
-
المحافظة على المظهر اللائق
والالتزام بالزي الرسمي الكامل
-
إتباع تعليمات الإدارة بخصوص قوانين
العمل التي تم التعميم عليها مسبقا
مثل (التعاميم الخاصة بأوقات الدوام -
الراحات - أوقات وأماكن الطعام -
الدخول والخروج - زيارات العمل -
الاجازات وما الى ذلك)
- إتباع
تعليمات الأمن والسلامة الخاصة
بالشركة والتعاون الكامل مع قسم
الأمن بذلك الخصوص
- مراجعة مدير
المعرض فى أى مشكلة تعوق سير العمل
لحلها
خبرة في مجال المبيعات
والتعامل مع العملاء
حسن المظهر
والسلوك
الالتزام بأوقات
العمل
سعودي الجنسية
السكن
بالقرب من المعرض - مخرج 9
مستوى
متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات)

التفاصيل :

الناشر: شركة قصر الليوان التجارية الراتب 4000 القسم: المبيعات والتسويق - التجزئة والبيع المباشر مكان العمل: الرياض , السعودية نوع العمل : دوام كامل مستوى الخبرة : ٥-١٠ سنوات
تاريخ الاعلان : 2024-01-04 تاريخ الانتهاء : 2024-02-03 التعليم : دبلوم

اضف للمفضلة

ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .

مقالات التوظيف:

مميزات اضافيه للموظفين بعد الكورونا
مميزات اضافيه للموظفين بعد الكورونا

خلال جائحة كورونا تعرضت العديد من الشركات الي خسارات كبيره وايضا الموظفين ، لذلك اصبح علي الشركات الحفاظ علي موظفيهم وذلك من خلال الحفاظ علي صحتهم وسعادتهم حيث اصبح...

اهميه تنوع الموظفين في الشركه
اهميه تنوع الموظفين في الشركه

عاده يتم حصر مصطلح تنوع الموظفين في اختلاف الفئات في الشركه مثل اختلاف السن او الثقافه او الجنس ولكن هذا خطا ، لان هناك اكثر من ذلك لخق تنوع في بيئه العمل ، لأنه علي ا�...

عشر خطوات لتعيين موظف جديد
عشر خطوات لتعيين موظف جديد

الخطوه الاولي : هي خطوه بسيطه لكن في البدايه يجب علي المسؤول عن توظيف موظفين جدد تحديد المهام والوظائف التي من اجلها يبحث عن موظفين جدد فبذلك يكون قادر علي تحديد ا�...

التخصصات