كاشير (سعوديات) | شركة السيف للتمور الرياض للعمل في خدمة الزبائن

عن الوظيفة

تعلن شركة السيف للتمور، إحدى الشركات الرائدة في قطاع التمور والمنتجات الغذائية بالمملكة، عن توفر فرص وظيفية مميزة للكوادر الوطنية النسائية للانضمام لفريق العمل في بيئة مهنية محفزة. نبحث عن كاشير ذات كفاءة عالية لإدارة عمليات نقاط البيع بدقة واحترافية، مع توفر فرص إضافية لأمين مخزن ومعقب معاملات بنكية.

المهام الأساسية

• إدارة عمليات الكاشير ونقاط البيع (POS) بدقة وسرعة، بما في ذلك النقدي، البطاقات، والمحافظ الرقمية.


• إصدار الفواتير والإيصالات وفق السياسات المحاسبية المعتمدة، والتأكد من مطابقة الأسعار والعروض.


• إجراء تسوية الصناديق اليومية (End-of-Day) وتوثيق أي فروقات فورية.


• تقديم خدمة عملاء متميزة: استقبال العملاء، الرد على الاستفسارات، وحل الشكاوى الأولية بلباقة.


• الحفاظ على نظافة وترتيب منطقة الكاشير، ومتابعة توفر مستلزمات الطباعة والتغليف.


• التعاون مع فريق المخزون لتحديث رصيد الأصناف المباعة والإبلاغ عن النواقص.


• الالتزام التام بسياسات الشركة، إجراءات السلامة، وأنظمة هيئة الزكاة والضريبة والجمارك (الفوترة الإلكترونية).

المؤهلات المطلوبة

• الجنسية: سعودية (مخصص للنساء وفق قرار التوطين).


• المؤهل: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى؛ دبلوم أو بكالوريوس في المحاسبة/إدارة الأعمال ميزة إضافية.


• الخبرة: خبرة عملية سابقة في وظيفة كاشير أو خدمة عملاء لا تقل عن سنة واحدة، ويفضل في قطاع التجزئة أو المواد الغذائية.


• المهارات التقنية: إجادة التعامل مع أنظمة نقاط البيع (POS)، وبرامج Excel الأساسية.


• اللغات: إجادة اللغة العربية تحدثاً وكتابة؛ الإنجليزية الأساسية ميزة.


• السمات الشخصية: الدقة، الأمانة، سرعة البديهة، القدرة على العمل تحت الضغط، والمظهر المهني اللائق.

المهارات المفضلة

• خبرة سابقة في شركة تمور أو مصنع غذائي (معرفة الأصناف، الأوزان، مواسم الإنتاج).


• إلمام بنظام الفوترة الإلكترونية (فاتورة) ومنصة "قوى\).


• مهارات تواصل قوية وقدرة على البيع الاقتراحي (Upselling) للمنتجات الموسمية.


• القدرة على العمل بنظام الورديات (صباحي/مسائي) وأيام العطل الرسمية حسب تقويم الشركة.

ما يميز هذه الفرصة

• الانضمام لشركة وطنية عريقة ذات سمعة ممتازة في صناعة التمور محلياً ودولياً.


• بيئة عمل نسائية محفزة تدعم التطوير الوظيفي وتوفر مسارات ترقية واضحة (كاشيرSenior → مشرفة وردية → مساعدة مدير فرع).


• حزمة مزايا تنافسية: راتب أساسي مجزٍ + بدلات نقل وسكن + تأمين طبي شامل للموظفة + تسجيل في التأمينات الاجتماعية.


• دورات تدريبية معتمدة في خدمة العملاء، المبيعات، وأنظمة الفوترة الإلكترونية.


• استقرار وظيفي في قطاع حيوي مدعوم برؤية المملكة 2030 وبرامج التوطين.