HR Coordinator وظف دوت كوم

- Assist with the recruitment process, screening resumes, and
scheduling interviews.
- Coordinate training and development
activities for employees, including scheduling and
logistics.
- Assist with the onboarding process for new
hires, including conducting orientations and ensuring a smooth
transition into the company.
- Provide support for employee
relations initiatives, such as disciplinary actions or conflict
resolution.
- Check employees' documents for accuracy and
completeness, maintain an effective employee record management,
and prepare periodic standardized reports.
- Assist with
new-employee orientations
- Support HR Manager with
processing organizational exits and termination
-
Responsible for the medical insurance policy for all
employees
- Execute and co-ordinate with responsible person
for deletion of separated employees from human resources system,
like medical, GOSI.
- Follow up on daily attendance, late
arrivals, absence, etc. and assist employees in respecting
attendance policy.
Bachelor's degree in Human Resources or a
related field
1-2 years of experience in HR or a related
field
Solid understanding of HR laws and regulations
Strong
organizational and time management skill
Saudi National
Candidate required
مستوى مبتدئ (خبرة اقل من
سنة إلى 3 سنوات)

التفاصيل :

الناشر: شركة العصرية لمواد البناء الراتب : يحدد لاحقا القسم: الموارد البشرية - التوظيف والتطوير مكان العمل: جدة , السعودية نوع العمل : دوام كامل مستوى الخبرة : ١-٣ سنوات
تاريخ الاعلان : 2024-05-01 تاريخ الانتهاء : 2024-05-31 التعليم : بكالوريوس

اضف للمفضلة

ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .

مقالات التوظيف:

نصائح لتقليل الجهد عند البحث عن عمل
نصائح لتقليل الجهد عند البحث عن عمل

عند البحث عن عمل جديد ستمر بالعديد من لحظات فقدان الامل و الجهد النفسي ، لانه ليس امرا سهلا الحصول علي الوظيفه المناسبه لك ، فيجب عليك تهيئه نفسك جيدا انه امرا ليس سه�...

مسوؤليات موظفين الموارد البشريه
مسوؤليات موظفين الموارد البشريه

كانت وظيفه مسؤول الموارد البشريه عند بدايتها لها متطلبات أقل من الان حيث اصبح للمسؤول عن الموارد البشرية مهام اكثر ، حيث كان في البدايه موظف الموارد البشريه هو موظف ...

عشر خطوات لتعيين موظف جديد
عشر خطوات لتعيين موظف جديد

الخطوه الاولي : هي خطوه بسيطه لكن في البدايه يجب علي المسؤول عن توظيف موظفين جدد تحديد المهام والوظائف التي من اجلها يبحث عن موظفين جدد فبذلك يكون قادر علي تحديد ا�...

التخصصات